D.lgs. 231/2001

In data 17 dicembre 2018 La ECOCE S.r.l. ha adottato il proprio Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo ai sensi delle disposizioni contenute nel Decreto Legislativo n.231 dell’8 giugno 2001 s.m.i.
Attraverso l'adozione, e successivo aggiornamento, di tale Modello, la ECOCE S.r.l. ha voluto rafforzare il proprio sistema di controllo interno, garantendo il rispetto dei requisiti di correttezza e di trasparenza e dotandosi di uno strumento di tutela nel caso del verificarsi dei reati contemplati in tema di responsabilità amministrativa degli enti. Il Modello adottato è il risultato di specifiche attività di analisi relativa all’organizzazione e alle attività svolte dalla Società, in linea con le best practices e considerando le specificità del settore di appartenenza.
Come previsto dalla normativa, la ECOCE S.r.l. ha contestualmente nominato il proprio Organismo di Vigilanza, in forma monocratica, cui sono affidati i compiti di vigilare sul corretto funzionamento del Modello e di curarne l'aggiornamento e la sua corretta applicazione.
Costituisce parte integrante del Modello il Codice Etico, il quale raccoglie un insieme di regole volte a garantire che i comportamenti dei soggetti destinatari, tra cui collaboratori e fornitori della ECOCE S.r.l. siano sempre ispirati a criteri di correttezza, collaborazione, lealtà, trasparenza e reciproco rispetto, nonché ad evitare che vengano poste in essere condotte idonee ad integrare le fattispecie di reato e illeciti amministrativi inclusi nell'elenco del D.Lgs. 231/2001.
È possibile comunicare eventuali violazioni del Modello all’Organismo di Vigilanza scrivendo a: Organismo di Vigilanza, ECOCE S.r.l. via Nuova S.Antonio 27/3 -80014 Giugliano in Campania (NA); oppure a inviando una e-mail all'indirizzo mail: odv@ecoce.it.

Adeguamento D.lgs. 231/2001

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Codice Etico approvato dalla Società in data 17.12.2018;

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Parte Generale del Modello di Organizzazione Gestione e Controllo approvato dalla Società in data 17.12.2018;

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